Diversiteitsgevoelig onderwijs aan de UGent: We horen graag jouw ervaringen!

Beste studenten,

Het is de UGent menens: we werken verder aan diversiteitsgevoelig onderwijs en een inclusieve leeromgeving. Als universiteit geloven we in de positieve kracht van diversiteit en inclusie. Daarom hebben alvast 5 faculteiten de handen in elkaar geslagen: we willen voor lesgevers een diversiteitsscan opstellen en een duurzaam coachingstraject opzetten.

Input van studenten is cruciaal voor dit project! Ongeacht van welke faculteit je bent!

Met jullie ervaringen kunnen we samen werken aan een kwaliteitsvolle uitwerking. De stem van de studenten is een onmisbare schakel in de zoektocht naar diversiteitssensitief en kwaliteitsvol onderwijs.

De scan en het coachingstraject moet lesgevers helpen reflecteren op het eigen lesmateriaal, curriculum, de werkvormen, de interactie met studenten … We willen hen aanmoedigen in de stappen die ze hierin al zetten én hen vragen kritisch te zijn tegenover eurocentrisme, onbewuste bias, stereotypen en goedbedoelde-maar-ongepaste interacties met studenten. Elke student moet zich in het onderwijs kunnen herkennen, en zich gerespecteerd en gezien voelen.

Heb je als student bemoedigende, minder goede ervaringen, veelbelovende praktijken en/of moeilijke momenten meegemaakt of gezien? Vertel ze ons op één van de gespreksmomenten!

  • Maandag 28/6, 10u-11u30: leslokaal 22, Campus Dunant
  • Dinsdag 29/6, 14u-15u30, Facultaire raadzaal, Campus Aula
  • Donderdag 1/7, 14u-15u30, Faculteitszaal, Campus Boekentoren, Blandijn
  • Optioneel: Woensdag 30/6, 10u-11u30, Campus Boekentoren, Blandijn (als de andere opties volzet zijn)

Praktisch:

  • De verhalen worden gecapteerd maar blijven volledig anoniem.
  • Om iedereen voldoende ruimte te geven, blijven de gespreksmomenten waar je aan deelneemt beperkt tot 8 studenten.
  • We spreken studenten uit verschillende faculteiten aan.
  • Het gespreksmoment neemt anderhalf uur van jouw tijd in beslag.
  • Indien je naderhand nog uitgebreider met een van de medewerkers wil spreken, kan dat.

We vragen je in te schrijven vóór 11 juni zodat we de gespreksmomenten goed kunnen voorbereiden. Dit kan via https://docs.google.com/forms/d/1FCucOe4aGAPc8oGt715-WFxl3JGlquMEv7ytWAfiQVc/edit. Mailadressen die we hierdoor verzamelen worden enkel en alleen gebruikt voor de organisatie van de gespreksmomenten.

Meer achtergrond over dit initiatief? Ga naar https://www.ugent.be/nl/univgent/waarvoor-staat-ugent/diversiteit-en-gender/toelichting-gespreksmomenten-met-en-voor-studenten.

Dank je wel voor je medewerking!

de Interfacultaire Werkgroep ‘Diversiteitsgevoelig Onderwijs’ (Werkgroep Divscan)

Jan De Mets, coördinator (jan.demets@ugent.be)

Pieter Cannoot, Recht en Criminologie, pieter.cannoot@ugent.be

Inez Buyck, Psychologie en Pedagogische Wetenschappen, inez.buyck@ugent.be

Farmaceutische Wetenschappen: diversiteitfw@ugent.be

Koen Mattheeuws, Letteren en Wijsbegeerte, koena.mattheeuws@ugent.be

Thibault Detremerie, Geneeskunde en Gezondheidswetenschappen, thibault.detremerie@ugent.be

Meer informatie: toelichting Gespreksmomenten met en voor studenten 

Deelnemers gezocht voor onderzoek over de werkervaringen van vrouwen met een Turkse of Marokkaanse migratieachtergrond

Voor een nieuw onderzoek aan de KU Leuven over de werkervaringen van vrouwen met Turkse of Marokkaanse migratieachtergrond is het onderzoeksteam op zoek naar vrouwen met een Marokkaanse of Turkse migratieachtergrond, die hun werkervaringen via anonieme, wekelijkse vragenlijsten willen delen. In dit onderzoek zullen we (anoniem) vragen stellen over hoe ze hun job en het contact met hun collega’s ervaren.

Alle informatie vindt u in deze flyer en hier: https://leidenuniv.eu.qualtrics.com/jfe/form/SV_50bSwQNAIC1mr42

Lecture- Empirical Methods in Legal Research – Assessing women’s access to justice

Teresa Marchiori (American University / WIEGO) will talk about measuring women’s access to justice in the next session Empirical Methods in Legal Research.

More information: https://www.staff.universiteitleiden.nl/events/2021/02/empirical-methods-in-legal-research-assessing-womens-access-to-justice?_ga=2.158821240.354087958.1612527254-1783064871.1612527254&cf=law

Filosofische Bibliotheek Diotima

Filosofische Bibliotheek Diotima is een initiatief van Uitgeverij Letterwerk om meer werken van vrouwelijke denkers in het Nederlands beschikbaar te maken. Je kan via onderstaande survey vijf titels te selecteren die volgens jou het meest relevant zijn om nu uit te brengen. “Relevant” hoeft niet te betekenen dat het recente of actuele titels zijn. Het gaat erom hoe dringend jij het vindt dat dit boek een Nederlandstalig publiek vindt.

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSf2vpVsq5itEvRLbJlz0zdsS-aCUxeTa5VsDEa9bpKn36s21A/viewform

Open call: maatschappelijk online debat Rosa Luxemburg

Over het leven & het werk van Rosa Luxemburg en parallel aan de creatie van de nieuwe theatervoorstelling ,Rosa. gaan de makers, spelers en muzikanten met jou in gesprek.

Op 04 december 2020 nodigen we jou uit om deel te nemen aan het online-debat
over Rosa Luxemburg – revolutionair, socialiste, feministe en pacifiste in het Berlijn van 1900. Zijn haar stellingen vandaag de dag nog steeds relevant? Spreekt de tijd tegen haar of was ze net visionair?

Meer informatie: Open call – online debat Rosa

Onderzoek wanpraktijken interlandelijke adoptie

Vanuit de VUB, UGent en UA wordt in opdracht van een expertenpanel vanuit de Vlaamse overheid momenteel een onderzoek gevoerd rond fouten, onrecht en wanpraktijken bij interlandelijke adoptie. Hierbij zullen zowel ethische, psychologische, sociaal-wetenschappelijke, historische als juridische aspecten aan bod komen.
Deze vragenlijst is een deelonderzoek waarmee we hopen een beeld te kunnen schetsen van de verschillende soorten wanpraktijken, met betrekking tot welke herkomstlanden, welke praktische en emotionele gevolgen dit kan meebrengen en welke maatregelen geadopteerden hierbij helpend achten. Met deze informatie trachten we het beleid te informeren en adviseren.
Deze zelfbeoordelingsvragenlijst gaat over de eigen ervaringen en beleving van geadopteerden rond fouten, onrechten en wanpraktijken bij interlandelijke adoptie.
Ben je interlandelijk geadopteerd, ouder dan 18 en heb je te maken gehad met onrecht, fouten of wanpraktijken bij je adoptie? Je kan je ervaringen (anoniem) delen in de vragenlijst!

Feminist Lab 2020

Van 18 tot en met 20 september organiseert Vrouwenraad Feminist Lab, een driedaags programma voor vijftien jonge vrouwen* (18-30 jaar) waar actie en leren primeren. Tijdens dit weekend komen jonge vrouwen* niet alleen samen om hun ervaringen en inzichten met elkaar te delen, maar ook om hun leiderschapsvaardigheden (verder) te ontwikkelen. Geen lezingen en geen powerpoints, maar wel workshops waarbij participatie en co-creatie centraal staan.

Vorig jaar behandelde Feminist Lab de vraag wat het betekent om een jonge vrouw* te zijn in de publieke ruimte. Na de dimensie ruimte willen we dit jaar de dimensie tijd onderzoeken als feministische kwestie. Wie bepaalt de tijd? Hoe besteed je jouw tijd? Heb je (vrije) tijd? Is de tijd van jou? Hoe vul je jouw vrije tijd in? Is tijd geld? Waarvoor is het hoog tijd?  Feminist Lab wordt gefaciliteerd door Maaike Boumans, een host, trainer en activist, die werkt op het snijvlak van sociale en ecologische rechtvaardigheid en leiderschapsontwikkeling.

Feminist Lab wil bijdragen aan het bouwen van een intersectionele beweging die systemen van onderdrukking kan ontmantelen. Het is een safe space waar alle stemmen even belangrijk zijn en even luid kunnen klinken. Vrouwenraad vindt het daarom erg belangrijk om een representatie van de samenleving bij elkaar te brengen. Het is vanzelfsprekend dat we géén racisme, homofobie, transfobie, validisme of eender welke vorm van discriminatie tolereren.

Deelname aan Feminist Lab is gratis.
* Iedereen die zich identificeert als vrouw.

Het Facebook evenement: https://www.facebook.com/events/818559905216490

Link naar het inschrijvingsformulier: https://thenextwave.be/schrijf-je-nu-in.

Survey Engelstalige master in Activist Organizing for Societal Transformation

Ben je geïnteresseerd in de grote vraagstukken van onze tijd, zoals klimaatverandering, mondiale rechtvaardigheid, gendergelijkheid, en de toekomst van de democratie? Ben je actief in initiatieven die de samenleving willen verbeteren? Of zou je graag actief worden binnenkort hierin actief worden?   

De Utrecht School of Governance (Universiteit Utrecht) start binnenkort een nieuwe, eenjarige Engelstalige master in Activist Organizing for Societal Transformation.

Ze zouden graag jouw opinie horen over dit project! Je bent best geplaatst om ons te vertellen of ons programma aan jouw verwachtingen voldoet en die van toekomstige studenten.

Als je hier klikt, krijg je een overzicht van het programma te zien en 13 korte vragen. Het duurt maar enkele minuten.

Je deelname is volledig vrijwillig en je antwoorden zullen vertrouwelijk behandeld worden.

 

 

Gezocht: getuigenissen over de master Gender en Diversiteit

De trajectbeleiding van de faculteit Letteren en Wijsbegeerte van de UGent wil graag voor alle opleidingen een carrièregids (naar het voorbeeld van de opleiding Oost-Europese talen en culturen) uitwerken. In deze gids getuigen alumni over de zin van de opleiding, hun ervaringen en vooral over waar de opleiding hen heeft gebracht. Heb jij interesse om te getuigen over jouw ervaringen wat betreft de masteropleiding Gender en Diversiteit?

Neem dan contact op met Sabrina Vandevelde: sabrina.vandevelde@ugent.be